女性会計士が今後のキャリアプランを検討する上で、「自分がどんなタイプなのか、自分の強みは何なのか」を知っておくことは、今後幸せな働き方をする上で大切です。
なぜなら、当たり前のことですが、どのような働き方を幸せと考えるのか、どのような環境や職種が働きやすいのかは、個々人によって異なるからです。例えば、一口にワークライフバランスを重視したいといっても、正社員として働きつつ時短や残業なしの働き方をしたいのか、あるいは家事育児に重きを置いて、子供が幼稚園や学校に行っている間に非常勤やパートで働きたいのか、希望は異なるでしょう。また、社交的で多くの人と接しながら働くことが好きな人もいれば、コツコツと勤勉さを活かして在宅勤務をしたい人もいるはずです。リーダーシップを発揮するタイプもいれば、協調性と柔軟性に長けたタイプもいて、特徴や長所は人それぞれです。
このような自分の特徴から目を逸らして、せっかくの長所を活かせなくなってしまうと、せっかく転職してキャリアチェンジをしても、不運なミスマッチが起きる可能性があります。
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女性会計士が今後の方向性を探り、転職を考える場合には、自己分析は受けておいて損はないと思います。